Potrivit unui proiect de lege, angajații din sectorul privat ar putea primi din partea statului vouchere de vacanță în valoare de 1.450 de lei. Este de așteptat ca acest lucru să se întâmple începând de anul viitor. Prin această inițiativă se dorește susținerea turismului din țara noastră.
Angajații de la stat primesc în fiecare an vouchere de vacanță în valoare de 1.450 de lei. Potrivit unei propuneri legislative, salariații din mediul privat ar putea primi și ei tichete de vacanță de la bugetul de stat, începând cu anul 2024.
Vouchere de vacanță pentru angajații din mediul privat. Când ar putea intra în vigoare noul proiect legislativ
Senatul a adoptat un proiect de lege potrivit căruia angajații din mediul privat vor beneficia de vouchere de vacanță în valoare de 1.450 de lei. Aceste tichete ar urma să se acorde din bugetul de stat, în perioada ianuarie 2024 – decembrie 2026. Proiectul a fost inițiat de parlamentari PSD, PNL și UDMR. Propunerea legislativă va fi dezbătută de Camera Deputaților, care este for decizional în acest caz.
Astfel, toți angajații din mediul privat care au un contract individual de muncă vor primi aceste vouchere. În cazul în care un angajat are mai mute contracte de muncă, acesta va trebui să aleagă un singur angajator de la care să primească voucherele. În prezent, salariații din sectorul privat pot primi vouchere, însă din bugetul firmelor la care sunt angajați. Valoarea maximă a acestor tichete poate ajunge până la 13.800 de lei, echivalentul a şase salarii minime brute, pe ţară.
„Pe lângă eliminarea discrepanţelor dintre cele două categorii de salariaţi – bugetari şi cei din sectorul privat – valoarea voucherelor de vacanţă se întoarce practic în economie, iar consecinţele sunt pozitive pentru întreaga industrie a turismului şi activităţilor conexe (HoReCa, industria alimentară, industria de transport, servicii, comerţ)”, se arată în expunerea de motive a propunerii legislative cu privire la modificarea şi completarea OUG 8 2009 privind acordarea voucherelor de vacanţă.
Potrivit propunerii legislative: „Începând cu data de 1 ianuarie 2024, pentru recuperarea și întreținerea capacității de muncă a personalului salarial, instituțiile publice (…) precum și angajatorii care încadrează personal prin încheierea unui contract individual de muncă acordă, în condițiile legii, anual, până la data de 31 decembrie 2026, bonuri de valoare, denumite în continuare vouchere de vacanță, în cuantum de 1.450 lei pentru fiecare salariat”.
